Website đang trong quá trình xây dựng và thử nghiệm

Nhiều tỉnh, thành phố phía Nam: Lại “khát” lao động

Thứ năm, 05/12/2019 | 13:41 GMT+7

Nhiều tỉnh, thành phố phía Nam: Lại “khát” lao động

Hàng loạt DN tại các tỉnh, thành phố phía Nam như: TPHCM, Đồng Nai, Bình Dương… đang cần tuyển rất nhiều lao động (chủ yếu là lao động phổ thông) để phục vụ đơn hàng cuối năm và cho kế hoạch dài hạn, tuy nhiên việc đáp ứng nhu cầu này không hề đơn giản.

Rầm rộ rao tuyển…

Cần tuyển dụng khoảng 300 công nhân may nhưng rao cả tháng nay chỉ lác đác chừng 20 người đến nộp hồ sơ nên ông Trần Văn Tuyển- Giám đốc DN tư nhân Phương Tuyển (Bình Dương) ngao ngán: “Bây giờ tuyển được một công nhân còn khó hơn tuyển một lao động trình độ ĐH nhiều lần. Vài hôm nữa, nếu tình hình không cải thiện, tôi phải thay đổi chiến thuật bằng các tăng thêm tiền lương và các chế độ đãi ngộ may ra mới khả quan”.

 

Nhiều DN phía Nam khó tuyển dụng lao động dịp cuối năm

Dạo một vòng quanh các KCN ở Bình Dương như Đồng An, Sóng Thần 1, Việt Hương, Việt Nam-Singapore… dễ nhận thấy có đến hàng trăm DN cần tuyển lao động. Công ty Wanek (100% vốn đầu tư của Mỹ, KCN Visip 2) chuyên sản xuất Sofa, nệm, phụ kiện đồ gỗ nội thất đang có nhu cầu tuyển 500 công nhân, với mức thu nhập từ 7-15 triệu/tháng cùng các chế độ BHXH, BHYT… Tại KCN Mỹ Phước 3 (huyện Bến Cát), Công ty TNHH TopBend mới thành lập (100% vốn Hồng Kông) chuyên sản xuất linh kiện điện tử, thiết bị chiếu sáng cũng đang cần tuyển gấp hàng loạt vị trí với chế độ phúc lợi rõ ràng… Ông Trần Văn Lộc- Phó Giám đốc Trung tâm GTVL tỉnh Bình Dương cho biết, hiện đang có hàng trăm DN rao tuyển lao động thông qua Trung tâm, với hàng ngàn đầu việc nên NLĐ có thể lựa chọn cho mình nơi làm việc phù hợp.

Trong khi đó, tại TP.HCM, nhu cầu tuyển lao động tại các KCX-KCN thời điểm cuối năm đang tăng chóng mặt. Có mặt tại KCX Linh Trung 1, chúng tôi thống kê được hàng chục DN căng băng rôn rao tuyển lao động. Trong đó Công ty TNHH Nissei Electrich Việt Nam cần tuyển hàng trăm lao động làm công việc gia công, lắp ráp linh kiện điện tử, với mức lương 7-8 triệu đồng/tháng cùng chính sách khám sức khỏe định kỳ, ký túc xá, xe đưa rước và tham gia BHXH, BHYT đầy đủ… Tại KCX Tân Thuận (quận 7) cũng có khoảng 20 DN rao tuyển lao động, như: Công ty Furukawa Automolive Paris, Công ty IMG, Công ty Quốc tế Sweneo VN… với mức thu nhập từ 5,9-12 triệu đồng/tháng.

Chị Nguyễn Thị Hường (quê Cà Mau) cầm trên tay bộ hồ sơ tìm việc tại KCX Tân Thuận nhưng chưa quyết định nộp vào công ty nào. “Em đang cân nhắc xem DN nào có lương cao, môi trường làm việc tốt cũng như chế độ BHXH đầy đủ thì mới nộp hồ sơ. Bây giờ cuối năm DN rao tuyển nhiều, tha hồ lựa chọn nơi làm việc chứ không khổ như hồi xưa”- chị Hường cho biết.

Theo ông Nguyễn Cao Thắng- Phó Giám đốc Trung tâm GTVL TP.HCM, thời điểm gần cuối năm, nhu cầu tuyển dụng lao động của các DN tăng cao. Tại Trung tâm, các DN đang rao tuyển hàng ngàn vị trí việc làm với đủ các ngành nghề từ bán hàng, công nhân, kỹ thuật… “Tuy nhiên, để tuyển đủ số lượng công nhân là vấn đề rất nan giải”- ông Thắng chia sẻ.

Cần thay đổi cách tuyển dụng

Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và Thông tin thị trường lao động TP.HCM (Falmi) vừa đưa ra dự báo nhu cầu nhân lực quý IV/2019 tại TP.HCM. Theo đó, dự kiến từ nay đến cuối năm, TP.HCM sẽ cần khoảng 75.000 lao động. Đây là nhu cầu khá cao mà theo Falmi là tăng hơn 7% so với cùng kỳ năm 2018. Cụ thể, trong tháng 10/2019 cần khoảng 20.000 chỗ làm, tháng 11/2019 khoảng 25.000 chỗ làm và tháng 12/2019 khoảng 30.000 chỗ làm. Được biết, trong 9 tháng của năm 2019, TP.HCM đã có hơn 29.600 DN đăng ký thành lập mới với tổng vốn đầu tư khoảng 450.000 tỉ đồng. Điều này cũng thúc đẩy nhu cầu lao động tăng nhanh chóng, gây khan hiếm lao động.

Chủ một DN tại TP.HCM bày tỏ: Bây giờ để tuyển được hàng trăm lao động phổ thông là không hề dễ dàng. Tại các tỉnh, thành cũng có rất nhiều tổ hợp nhỏ được tách ra từ các DN may mặc cần tuyển lao động làm việc ngay tại địa phương. Với ưu thế gần nhà, thuận tiện nên nhiều lao động không còn hứng thú đi xa đến các thành phố lớn nữa. Ngoài ra, số lao động chọn đi XKLĐ cũng khá nhiều, gây nên sự khan hiếm lao động trong nước. Do đó, bản thân người tuyển dụng cũng phải thay đổi chính sách cho phù hợp.

Thọ xuân

BHXH Hà Nội và Sở Y tế Hà Nội đã tổ chức Lễ ký kết quy chế phối hợp

THE ROAD STORY VIETNAM

Trang thông tin điện tử Báo Bảo hiểm Xã hội: Giấy phép xuất bản số 47/GP-TTĐT cấp ngày 2/10/2014 bởi Cục Phát thanh, Truyền hình và Thông tin Điện tử - Bộ Thông tin và Truyền thông.
Tòa soạn: 150 Phố Vọng, Thanh Xuân, Hà Nội; Tel: (024)36281193 - 36281191 - 36281192- Fax: (04) 38697886.
VPÐD tại TP.HCM: 18D Cộng Hòa, Phường 4, Quận Tân Bình; Tel, Fax: (08) 35210295.
Tổng biên tập: Nguyễn Hải Hồng
Phó Tổng biên tập: Bùi Đình Cự; Nguyễn Thị Việt
Thư ký tòa soạn: Hoàng Công.
© Copyright 2014 http://baobaohiemxahoi.vn, All rights reserved.
® Báo BHXH giữ bản quyền nội dung trên website này, ghi rõ nguồn khi phát hành lại nội dung.